论文重复率过高被约谈,该怎么办?
本人留学澳大利亚,首先承认错误,因为自己平时没好好学习,上周把一篇2000字的论文拖到了最后一天才开始写,发现来不及了就找了代写。结果上交完论文发现重复率高达30%(我看了报告,基本上是因为引用的时候总结和释义的不够彻底(summaries and paraphrase),并不是主观地去抄了某个人的文章)。很快就收到了课程总负责人的邮件被请喝茶。我知道这件事全是自己咎由自取,找代写本来就是严重的学术不端行为。但没想到第一次干坏事就被抓了个正着。既然被约谈,总有解释的余地。我现在想一口咬定自己绝对没有主观抄袭,重复的地方主要是学术技巧生疏,不了解学校对于抄袭的规定和引用不当。不知道有没有有过类似经验的知友可以给一下建议,我该如何处理这件事。
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匿名用户
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没有过类似经验,但就坊间传闻来看,楼主你这个说辞是没问题的,不会受到处分,最坏的结果只是这个assessment零分。不用太担心